青岛疫情最新今日

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    最新青岛市疫情期间劳动关系问题官方解读企业间可合作“共享用工”,但不改变原劳动关系,原企业需保障职工权益。劳动保障监察与仲裁时效:劳动保障监察有关时限在疫情防控期间可顺延。受疫情影响劳动人事争议仲裁时效中止,原因消除后继续计算。复工与劳动合同解除:用人单位需严格遵守政府延迟复工通知,除防疫必要情形

    2026年02月08日
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